Читать «Психология переговоров. Как добиться большего» онлайн - страница 216

165

Janis I. Groupthink: Psychological Studies of Policy Decisions and Fiascoes. – New York: Houghton-Mifflin, 1982.

166

Phillips K. W., Northcraft G., Neale M. Surface-Level Diversity and Information Sharing: When Does Deep-Level Similarity Help? // Group Processes and Intergroup Relations. – 2006. – № 9. – P. 467–482.

167

Phillips K. W. The Effects of Categorically Based Expectations on Minority Influence: The Importance of Congruence // Society for Personality and Social Psychology. – 2003. – № 29. – P. 3–13; Phillips K. W., Loyd D. L. When Surface and Deep Level Diversity Meet: The Effects of Dissenting Group Members // Organizational Behavior and Human Decision Processes. – 2006. – № 99. – P. 143–160.

168

Phillips K. Y., Apfelbaum E. Delusions of Homogeneity: Reinterpreting the Effects of Group Diversity // Research on Managing Groups and Teams, vol. 16: Looking Back, Moving Forward / M. A. Neale, E. A. Mannix (Eds.). – Bringley, UK: Emerald, 2012. – P. 185–207.

169

Phillips K. W., Loyd D. L. When Surface and Deep Level Diversity Meet: The Effects of Dissenting Group Members // Organizational Behavior and Human Decision Processes. – 2006. – № 99. – P. 143–160.

170

Loyd D. L., Wang C. S., Phillips K. W., Lount R. L. Social Category Diversity Promotes Pre-Meeting Elaboration: The Role of Relationship Focus // Organization Science. (В печати.)

171

Cao J., Phillips K. W. Team Diversity and Information Acquisition: How Homogeneous Teams Set Themselves Up to Have Less Conflict. – Working paper, Columbia Business School, 2013.

172

Halevey N. Team Negotiation: Social, Epistemic, Economic, and Psychological Consequences of Subgroup Conflict // Personality and Social Psychology Bulletin. – 2008. – № 34. – P. 1687–1702.

173

Borenstein G. Intergroup Conflict: Individual, Group, and Collective Interests // Personality and Social Psychology Review. – 2003. – № 7. – P. 129–145.

174

Brewer M. B. In-Group Bias in the Minimal Intergroup Situation: A Cognitive-Motivational Analysis // Psychological Bulletin. – 1979. – № 86. – P. 307–324.

175

Tajifel H. R., Billig R., Bundy С., Flament С. Social Categorization and Intergroup Behavior // European Journal of Social Psychology. – 1971. – № 1. – P. 49–178; Turner J. C. The Experimental Social Psychology of Intergroup Behavior // Intergroup Behavior / J. C. Turner, H. Giles (Eds.). – Chicago: University of Chicago Press, 1981. – P. 66–101.

176

Kramer R. M. Intergroup Relations and Organizational Dilemmas: The Role of the Categorization Process // Research in Organizational Behavior. – 1991. – № 13. – P. 191–228.

177

Wildschut T., Pinter B., Vevea J. L., Insko С A., Schopler J. Beyond the Group Mind: A Quantitative Review of the Interindividual Intergroup Discontinuity Effect // Psychological Bulletin. – 2003. – № 129. – P. 698–722; Pinter B., Insko С. A., Wildschut T., Kirchner J. L., Montoya R. M., Wolf S. T. Reduction of Interindividual-Intergroup Discontinuity: The Role of Leader Accountability and Proneness to Guilt // Journal of Personality and Social Psychology. – 2007. – № 93. – P. 250–265.