Читать «Организационное поведение: учебное пособие» онлайн - страница 185
Владимир Александрович Спивак
5
Годфруа Ж. Что такое психология: В 2 т. Т. 1. М.: Мир, 1992. С. 82.
6
Психология и педагогика. С. 13.
7
Психология и педагогика. С. 9.
8
О концепциях психологии см. напр.: Немов Р. С. Психология: в 2-х кн. Кн. 1. Общие основы психологии. М.: Просвещение, 1994; Гриншпун И. Б. Введение в психологию. М.: Международная педагогическая академия, 1994; Психологический словарь / Под ред. В. П. Зинченко, Б. Г. Мещерякова. М.: Педагогика-Пресс, 1996. С. 304–306.
9
Годфруа Ж. Указ. соч. Т. 1. С. 125–127.
10
Майерс Д. Социальная психология. СПб.: Питер, 1997. С. 356–360.
11
Майерс Д. Указ. соч. С. 41–43.
12
Карлоф Б. Деловая стратегия. М.: Экономика, 1991. С. 48.
13
Малахов С. В. Основы экономической психологии: учеб. пособие / Под общ. ред. И. В. Задорожнюка. М.: Ин-т экон. политики, 1992. С. 36.
14
Краткий словарь по социологии / Под общ. ред. Д. М. Гвишиани, Н. И. Лапина. М.: Политиздат, 1989. С. 220–222.
15
Социология труда: учеб. / Под ред. Н. И. Дряхлова, А. И. Кравченко, В. В. Щербины. М.: Изд-во МГУ, 1993. С. 159–167.
16
Большой энциклопедический словарь. М.: Большая Российская энциклопедия; СПб.: Норинт, 2001. С. 765.
17
Альбрехт С., Венц Дж., Уильямс Т. Мошенничество. Луч света на темные стороны бизнеса. СПб.: Питер, 1995. С. 36.
18
Управление человеческими ресурсами. С. 1079–1085.
19
Управление человеческими ресурсами. С. 1080.
20
Управление человеческими ресурсами. С. 1080.
21
Психологический словарь. С. 174–177.
22
За основу взята схема: Крысько В. Г. Общая психология в схемах и комментариях к ним. М.: Московский психолого-социальный ин-т: Флинта, 1998. С. 156–157.
23
Общая психология / Под ред. В. В. Богословского и др. М.: Просвещение, 1981. С. 80.
24
Психологический словарь. С. 138–139.
25
По материалам Е. В. Сидоренко, распространенным на научно-исследовательском семинаре Стокгольмской школы экономики в России 2 декабря 2005 г., СП б.
26
По материалам Е. В. Сидоренко.
27
Красовский Ю. Д. Управление поведением в фирме: эффекты и парадоксы (на материалах 120 российских компаний). М.: Инфра-М, 1997. С. 141–142.
28
Годфруа Ж. Указ. соч. Т. 2. С. 58.
29
О надежности и валидности тестов см., например: Клайн П. Справочное руководство по конструированию тестов. Клев: ПАН Лтд, 1994. С. 23–30.
30
Социология труда. С. 159–167.
31
Управление социалистическим производством (Организация. Экономика): Словарь / Под ред. О. В. Козловой. М.: Экономика, 1983. С. 102–105.
32
Генкин Б. М. Экономика и социология труда. М.: Норма, 2001. С. 67.
33
Шаталова Н. И. Трудовой потенциал работника. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. С. 7.
34
Там же. С. 16.
35
Крегер О., Тьюсон Дж. М. Типы людей и бизнес: Как 16 типов личности определяют ваши успехи на работе. М.: Персей, Вече, ACT, 1995. С. 559.
36
Дафт Р. Л. Менеджмент. СПб.: Питер, 2000. С. 23–24.
37
Радаев В. В. Экономическая социология. Курс лекций: Учеб. пособие. М.: Аспект-Пресс, 1997. С. 130.
38
Радаев В. В. Указ. соч. Лекция 9.
39
Мескон М. X., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 1992. С. 31.
40
Там же. С. 39.