Читать «Первый миллион долларов самый тяжелый» онлайн - страница 126

И дальше в жизни появлялись другие учителя, которые тоже давали мне волшебный пинок. Возможно, такова моя особенность – я зависим от того, что мне говорят люди, которым я доверяю. Мне нравится у кого-то учиться, этот процесс для меня никогда не прекращается.

Периодически мне просто нужно к такой батарейке подключиться. Если какая-то яма в бизнесе, апатия, делать ничего не хочется, хочется куда-то смыться – идешь, пообщаешься с умным человеком, и все, хочется лететь, творить и совершать подвиги, чудеса.

Очень серьезную роль в последние годы моей жизни сыграл проект «Бизнес-Молодость» (www.molodost.bz). Все-таки у этих ребят талант. Периодически я встречаюсь с Михаилом Дашкиевым в кафе, к нему можно прийти в любом убитом состоянии, с ощущением «нужно срочно продавать бизнес, все пропало», а уходишь всегда с желанием создать компанию на миллиард.

Он ставит большие цели: не 100 рублей сегодня и 103 завтра, а квантовые скачки, прорывы. От Михаила исходит удивительная энергия, буквально подталкивающая тебя к созиданию, развитию. Я пользуюсь им как подзарядкой.

Проект «Бизнес-Молодость» был создан, чтобы помочь молодым людям сделать свой первый бизнес. Несмотря на всю простоту и, может быть, даже примитивность методик, которые там предлагаются, все это работает. Главный элемент, который дают создатели проекта, – это мотивация. Тот самый «волшебный пинок», который не дает вам сидеть на печи, а заставляет двигаться. Не просто идти, а бежать вперед. Несмотря на то что при знакомстве с ними я был уже далеко не начинающим предпринимателем, они дали мне немало технологий, повлиявших и на мой бизнес тоже.

Правильная упаковка и подача информации в виде семинаров, видеокурсов, рассылок – это актуальный тренд, который действительно существенно может повлиять на доходы практически в любом бизнесе. Учите своих клиентов покупать у вас, и они купят гораздо больше!

Тренинг Николая Мрочковского первый раз попался мне в 2010 году. Назывался он «Малый бизнес на автопилоте». Оттуда я взял буквально несколько простых вещей, однако они сильно облегчили мне жизнь.

Во-первых, там было задание – выпишите 10 дел, которые занимают у вас больше всего времени, а потом подумайте, что из этих дел можно кому-то делегировать. В то время я как раз собирался в первый долгосрочный отпуск – на месяц в Америку, так что это было для меня очень актуально. После внедрения этой простой техники я стал гораздо свободнее. Еще один отличный совет из того тренинга был: требуйте от сотрудников, чтобы проблему они приносили вместе с тремя вариантами решения.

Еще один уникальный человек, к которому мне посчастливилось прикоснуться, – это один из самых известных тренеров в мире – Тони Роббинс. Это человек, чей личный коучинг стоит миллион долларов в год, и запись к нему ведется за два года. Я был на его тренинге «Unleash the power within»(«Раскрой внутренний потенциал») в Лондоне, и это был совершенно потрясающий опыт.