HR в борьбе за конкурентное преимущество
Описание
Книга «HR в борьбе за конкурентное преимущество» автора Уэйн Брокбэнк оценена читателями портала DeepBIGLib.com на 3,8 из 5 баллов на основании 6 оценок, содержит 190 страниц, которые вы можете читать онлайн бесплатно.
Какой должна быть служба управления человеческими ресурсами в современной компании и что она может ей дать? По мнению авторов настоящей книги, посвятивших изучению этой проблемы многие годы, самое главное в работе HR-службы – это результат, обеспечивающий создание дополнительной рыночной ценности для компании. Они выделили ключевые роли этой службы – защитника интересов сотрудников, административного эксперта, катализатора изменений и стратегического партнера. Предложенные в книге подходы вполне можно реализовать на практике.
Книга, несомненно, заинтересует специалистов в области управления человеческим ресурсами, которые стремятся к изменениям в своей компании, усовершенствованию ее HR-службы и повышению собственного профессионального уровня. Она также окажется полезной для менеджеров любых сфер деятельности.
Язык: Русский
Язык оригинала: Английский
Год: 2005
Год издания: 2015
Издатель: Претекст
ISBN: 978-5-98995-102-4
Переводчики: Новаш Ирина, Богомолова Мария
Серия: О бизнесе – все самое лучшее
